Manažer/ka pro oblast nepřímých daní

PwC · Prague

Salary not stated · Compare UK pay by role →

Full-timeMid-levelAug 2026 · checked today

Job Description & Summary

Jaký bude tvůj tým

Je nás okolo dvaceti a jsme pestrý tým seniorních i juniorních kolegů. Zaměřujeme se na DPH, cla, spotřební a energetické daně i nové oblasti, jako je CBAM. Využíváme moderní technologie, automatizaci a AI pro efektivnější práci s daty. Zakládáme si na otevřené komunikaci, spolupráci a vzájemném respektu.

Na koho se můžeš spolehnout

Na Míšu Vranou, která vede náš tým a zároveň spravuje vlastní klientské portfolio v oblasti DPH. Je připravena podpořit tě odborně i lidsky, kdykoliv budeš potřebovat poradit. Rozvíjí nové příležitosti, propojuje nás s kolegy ze zahraničí i vedením firmy a společně s týmem posouvá naše služby dál.

O čem bude tvoje role

Kompletní řízení klientských projektů od začátku do konce.

Komunikace s klienty, daňovou a celní správou i zahraničními PwC kancelářemi.

Analýza klientských transakcí z pohledu nepřímých daní.

Příprava odborných stanovisek a návrhů řešení.

Vedení, mentoring a rozvoj juniornějších kolegů.

Delegování úkolů a dohled nad jejich realizací.

Spolupráce s dalšími týmy napříč PwC.

Rozvoj klientského portfolia a identifikace nových příležitostí.

Přinášení nových projektů a služeb.

Sledování legislativních změn a jejich dopadu na klienty.

Tohle je pro nás důležité

Vysokoškolské vzdělání.

Minimálně 5 let zkušeností v oblasti nepřímých daní.

Hotová zkouška daňového poradce.

Plynulá znalost češtiny a angličtiny.

Zájem o poradenství a práci s klienty.

Schopnost samostatně vést projekty a rozvíjet tým.

A tohle ti dá náskok

Znalost německého jazyka.

Zkušenosti s automatizací a digitalizací daňových procesů.

Pokročilá práce s daty a datovou analytikou.

Zkušenosti s rozvojem obchodních příležitostí.

Zájem o AI a nové technologie v daňové oblasti.

Přehled o globálních trendech a jejich dopadu na klienty.

Čím tě potěšíme my

Rozvoj, který odpovídá tvým ambicím a tempu. Možnost získat během krátké doby zkušenosti, které jinde sbíráš roky.

Férovou mzdu bez rozdílů. Patříme mezi několik málo firem v ČR s Equal Pay Certifikací.

Flexibilní benefitní program s 55.000 body, který si nastavíš podle vlastních priorit.

35 dní placeného volna, ve kterých jsou zahrnuty tři dny well-being a dva dny volna na konci roku.

Příležitost vrátit něco zpět společnosti – jeden dobrovolnický den ročně na nás.

Možnost vyzkoušet si práci v některé ze zahraničních kanceláří PwC (od úrovně Senior Associate).

Podpora tvého rozvoje a vzdělávání: Nabízíme široké možnosti profesního i osobního rozvoje, včetně školení zaměřených na business, soft a digitální dovednosti (např. Alteryx, Power BI). K dispozici jsou také vzdělávací programy, jako je interní Daňová akademie, účetní a daňové workshopy, podpora při přípravě na zkoušku daňového poradce včetně finančního bonusu za její úspěšné složení, a řada dalších rozvojových aktivit.

Buddy systém a pravidelná zpětná vazba na tvoji práci, také konzultace s koučem, se kterým můžeš řešit svůj další rozvoj i kariérní směr.

Širokou podporu well-beingu a zdravého životního stylu – od programů Dr. Digital a Human Dynamic až po např. jógu na pracovišti a běžecké závody.

Ultrabook a iPhone s neomezenými daty.

Mimopracovní aktivity a Away Days.

V PwC pomáháme klientům řešit současné i budoucí výzvy napříč oblastmi auditu, poradenství, daní, práva, technologií a dat. Vytváříme prostředí, ve kterém se lidé mohou učit, růst a budovat kariéru podle svých představ. Věříme, že nejlepší výsledky vznikají díky různorodým zkušenostem a pohledům. Proto budujeme inkluzivní kulturu, ve které má každý možnost být sám sebou, využít své silné stránky a přispívat k práci, která má skutečný dopad.

Zaujala tě naše nabídka? Dej nám o sobě vědět a probereme spolu další podrobnosti!

Ochrana osobních údajů pro žadatele o zaměstnání  / Privacy Statement for Recruitment Applicants

#LI-PJ1

PwC is happy for you to use AI on your application, as long as the content reflects your real experience (guidance from its Swedish careers site). AI tools aren't allowed at the interview stage itself. Read their guidance →